作为政府公务人员,每天都要与文字材料及起草文件工作打交道。在实际工作中,要时刻牢记一些最基本的原则。: [ p. L4 v$ d6 Q
- z$ _, ^, ~2 x) g4 E' R/ k
1、下级服从上级,意见不同时保留自己或部门的想法和意见。
# G) M2 c; _2 [$ z% P
; c* [9 l! \8 p Q1 [' C! D( }0 E 在工作中可能遇到一些与上级部门和领导的想法相悖的问题。除非是领导征求意见时,要保留自己或部门的想法,要与领导意见保持一致。而不能流露不满或其他情绪。% ~$ @0 U% f* n9 S7 Y( l( C' M
3 j) I* D0 ?* a; }
2、顾全大局,不计较本部门或个人的利益。
7 j% V/ H2 f0 A3 y6 P
$ ^) _) V' s { 由于规划部门本身没有自身的利益,所以在工作中也经常遇到可能使部门蒙受委屈和责难的时候,这时就要讲顾全大局,不能为了部门的利益造成政府和事业的大局受到损害。
# j, w5 e- X3 }5 {* H% p1 u+ ?. \
8 B$ f- O9 o# T i* ` 3、要维护政府及领导的威信,勇于为领导承担责任。
X, b* U7 M, j/ a* S5 g- H
2 ~) \5 ?- [0 H: ^0 O3 r R 当在工作中遇到由于特殊情况,领导决策失误可能造成后果时,要主动为领导承担责任,包揽过失,维护政府及领导的威信。; |. U& k E& B: n
d) M, E) T3 X0 W
4、坚持以理服人,摆事实讲道理。. e5 W4 H9 x$ ]6 G( a6 }
6 k. m& e- k2 J" J7 B 在文字起草中,要坚持说清道理,不能以权压人。特别是遇到不同意的答复时,要讲道理,要有耐心。不能自以为是权力部门随意表态,随意决策,切忌草率从事。5 J: C7 R: W- q/ B
9 L* H6 T! A3 @; |( c6 B2 m
5、求大同存小异。0 P4 t. t' i$ b6 ^7 g
9 A6 o& X6 Z' x e2 R+ b
在文件中涉及与兄弟部门有矛盾及冲突时,在文件中要求大同存小异,不要措辞激烈,口无遮拦。要据理力争,讲究策略,特别是要就事论事,而不能胡乱联系,无原则的发挥。, \/ T& e7 s) `
|